Hatay İskenderun'da bir KYK (Kredi ve Yurtlar Kurumu) yurdu inşaatında çalışan işçiler, ödenmeyen maaşları nedeniyle iş bırakma eylemi başlattı. İYİ-SEN İnşaat ve Yapı İşçileri Sendikası'na bağlı olan işçiler, alacaklarını tahsil edene kadar eylemlerine devam edeceklerini duyurdu. Bu durum, inşaat sektöründeki çalışma koşulları ve işçi hakları konusunu bir kez daha gündeme getirdi.

İşçilerin Talepleri ve Şirket Açıklaması

Ana firma KLV İnşaat ve taşeron Dilar Mühendislik bünyesinde çalışan 21 işçi, 40 gündür maaş alamadıklarını belirterek seslerini duyurmaya çalışıyor. Adını vermek istemeyen bir işçi, yaşadıkları mağduriyeti şu sözlerle dile getirdi: “Aylık ücretlerimiz ödenmiyor. 40 gündür maaş alamıyoruz. Bu sabah 08:00’den 12:00’ye kadar işe çıkmadık. Öğle saatlerinde şantiye yetkilileriyle görüştük, Cuma gününe kadar ödeme sözü verdiler. Ancak bizden önceki işçiler de aynı sorunu yaşamış. Ödeme yapılana kadar eyleme devam edeceğiz. Bugün ya da yarın sabaha kadar mağduriyetimizin giderilmesini bekliyoruz.”

İşçilerin bu kararlı duruşu, şantiyede gergin bir bekleyişe neden oldu. Şirket yetkililerinin ödeme sözü vermesine rağmen, geçmişte yaşanan benzer sorunlar nedeniyle işçiler temkinli davranıyor. İnşaat sektöründe sıkça karşılaşılan bu tür sorunlar, işçilerin haklarını koruma konusunda daha fazla bilinçlenmesine ve örgütlenmesine yol açıyor.

İnşaat Sektöründe İşçi Hakları ve Sendikalaşma

Türkiye'de inşaat sektörü, ekonomik büyümenin önemli bir motoru olmasına rağmen, işçi hakları konusunda ciddi sorunlar yaşanmaktadır. Özellikle taşeron sistemi, işçilerin güvencesiz koşullarda çalışmasına ve hak kayıplarına neden olmaktadır. Bu nedenle, sendikalaşma inşaat işçileri için hayati bir öneme sahiptir. Sendikalar, işçilerin haklarını savunmak, daha iyi çalışma koşulları sağlamak ve ücretlerini düzenli olarak alabilmeleri için mücadele etmektedir.

• Ücretlerin zamanında ödenmesi: İşçilerin en temel hakkıdır.
• Güvenli çalışma koşulları: İş kazalarını önlemek için önemlidir.
• Sendikal haklar: İşçilerin örgütlenerek haklarını savunmasını sağlar.
• İnsanca yaşanabilecek ücretler: Geçim standartlarını yükseltir.

İnşaat sektöründe çalışan işçilerin yaşadığı bu tür sorunlar, sadece ekonomik değil, aynı zamanda sosyal ve psikolojik etkiler de yaratmaktadır. Ailelerin geçimini sağlamakla yükümlü olan işçilerin, maaş alamaması durumunda yaşadığı stres ve belirsizlik, hayatlarını olumsuz etkilemektedir.

Eylemin Sonucu ve Beklentiler

İşçilerin kararlı eylemi ve sendikanın desteğiyle, şirket yetkililerinin ödeme sözü vermesi umut verici bir gelişme. Ancak işçiler, ödemeler yapılana kadar eylemlerine devam edeceklerini vurguluyor. Bu durum, inşaat sektöründeki işçi hakları mücadelesinin ne kadar önemli olduğunu bir kez daha gösteriyor. İşçilerin taleplerinin karşılanması ve benzer sorunların tekrar yaşanmaması için, sektördeki denetimlerin artırılması ve yasal düzenlemelerin yapılması gerekmektedir.